Tesla semble intensifier ses efforts d’embauche avec la publication d’une nouvelle vidéo consacrée à l’environnement de travail à Giga Berlin. Gigafactory Berlin est la deuxième usine de véhicules électriques de Tesla construite en dehors des États-Unis, et elle produit actuellement le crossover Model Y.
La vidéo, d’une durée d’environ 2,5 minutes, a été publiée sur le site web de Tesla, le compte officiel de Tesla Manufacturing sur X, présente plusieurs employés de Giga Berlin qui parlent de leur expérience au sein de l’usine. Le thème de la vidéo est évident dès le début : Giga Berlin est un endroit où les personnes motivées peuvent trouver de la joie dans leur travail. C’est aussi un endroit où les travailleurs acharnés peuvent s’épanouir dans un travail qu’ils aiment.
Il est intéressant de noter que Tesla a également souligné la diversité de la main-d’œuvre de Giga Berlin, qui est évidente dans la manière dont l’entreprise et ses employés se traitent mutuellement avec respect. Plusieurs employés ont également souligné qu’il n’y avait pas de discrimination à Giga Berlin. En outre, d’autres travailleurs ont mentionné « l’esprit Tesla », auquel les employés de Giga Berlin adhèrent après avoir passé un certain temps dans l’entreprise.
Comment se passe le travail chez Giga Berlin ? pic.twitter.com/YJKWrgINay
– Tesla Manufacturing (@gigafactories) 29 janvier 2024
La récente vidéo de Tesla Manufacturing pourrait être considérée comme un moyen d’encourager davantage de personnes à postuler à un emploi à Giga Berlin. Jusqu’à présent, Giga Berlin a augmenté sa production de véhicules à un bon rythme, atteignant un taux de production de 5 000 Model Y par semaine en mars 2023. On s’attend à ce que Giga Berlin s’améliore encore, surtout si l’on considère les efforts de développement des batteries de Tesla et la production potentielle d’autres véhicules sur le site.
Si Giga Berlin a bien atteint ses objectifs, l’installation semble également mener une bataille constante contre ses détracteurs, tels que les groupes environnementaux locaux. IG Metall, l’un des plus grands syndicats allemands, a également des vues sur Giga Berlin, car l’installation n’a pas de convention collective. Toutefois, comme l’a laissé entendre Andre Thierig, directeur principal de la fabrication à Giga Berlin, l’organisation actuelle de Tesla fonctionne déjà bien pour les employés de l’entreprise.
« Nous nous concentrons sur nous-mêmes afin de trouver des solutions pour nos employés rapidement et sans escalade inutile, et de faire en sorte que les changements se produisent beaucoup plus rapidement », a déclaré M. Thierig.
