IF Metall propose aux employés de Tesla Suède de les payer pour qu’ils rejoignent la grève du syndicat. La grève de Tesla Suède en est à sa troisième semaine. Elle a obtenu un soutien important de la part des grandes organisations du pays. Mais elle n’a pas encore obtenu de soutien significatif de la part de ceux qu’elle affecte le plus : les employés de Tesla.
IF Metall offre aux employés de Tesla Suède une compensation pour qu’ils se joignent à sa grève contre l’entreprise texane. Le syndicat offre aux employés 130 % de plus que le salaire de Tesla.
La grève contre Tesla Suède a commencé lorsque IF Metall a lancé un préavis de grève à l’entreprise après son refus de signer une convention collective. Les conventions collectives sont le principal moyen pour les syndicats et les employeurs de déterminer les paramètres de l’emploi, notamment les salaires, la pension professionnelle, les heures de travail et les vacances.
IF Metall affirme que la convention collective de Tesla Sweden garantirait aux employés des conditions de travail décentes et sûres. Le responsable des conventions collectives du syndicat, Veli-Pekka Saikkala, a expliqué que le conflit entre IF Metall et Tesla portait sur les salaires, les pensions et les assurances des employés. En réponse, Tesla Suède a affirmé qu’elle offrait déjà de meilleurs accords aux employés que ceux proposés par les syndicats.
Le syndicat a adressé un préavis de grève à Tesla, l’informant que les mécaniciens cesseraient le travail le vendredi 27 octobre. Cependant, la journée est passée sans qu’aucun employé de Tesla ne se joigne à la grève. Quelques employés de Tesla ont partagé ce qui suit qu’ils n’avaient pas besoin d’une grève car leurs conditions de travail et leurs salaires étaient meilleurs que ceux de leurs anciens lieux de travail ou d’autres constructeurs automobiles. Certains de nos lecteurs en Suède partagent les mêmes sentiments. Ils ont informé Teslarati que les employés de Tesla Suède ne veulent pas que les syndicats soient impliqués dans leur emploi.
