Tesla Suède s’exprime cinq mois après le début de la grève de IF Metall

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Tesla Suède est restée silencieuse pendant la grève du syndicat IF Metall. Du moins, jusqu’à récemment, lorsque Jens Stark, responsable du marché suédois de Tesla, s’est entretenu avec le syndicat IF Metall. Dagens Industri sur les activités actuelles du fabricant de véhicules électriques et sur les effets de la grève en cours d’IF Metall.

Alors que certains médias ont présenté un récit principalement axé sur les points de discussion d’IF Metall dans le conflit, M. Stark a fait remarquer que Tesla travaille en étroite collaboration avec ses employés. Et jusqu’à présent, le responsable du marché de Tesla a noté que les employés du fabricant de véhicules électriques fonctionnent comme une équipe soudée.

« Nous travaillons en étroite collaboration avec nos employés. Nous venons d’organiser une réunion d’information numérique au cours de laquelle nous avons demandé à chacun ce qu’il faisait et où ils pouvaient également poser des questions par écrit. Personne ne pose de questions sur les conventions collectives. En revanche, ils veulent savoir comment ils peuvent contribuer à trouver différentes solutions dans cette situation », a indiqué M. Stark.

Tesla Suède n’a pas seulement été frappée par IF Metall. Elle a également été frappée par des grèves de solidarité de la part des alliés du syndicat. Ces grèves de solidarité ont rendu les choses plus difficiles pour Tesla, mais le fabricant de véhicules électriques a généralement trouvé des solutions de rechange pour pouvoir poursuivre ses activités. Ces solutions sont devenues l’une des principales raisons pour lesquelles le conflit entre Tesla et IF Metall n’a toujours pas de fin en vue.

Comme l’a noté Dagens Industrila grève d’IF Metall contre Tesla a commencé le 27 octobre 2023. Les manifestations contre le fabricant de véhicules électriques durent donc depuis près de cinq mois. Il s’agit du plus long conflit social en Suède depuis les années 1940. M. Stark a toutefois indiqué dans son interview que les conditions de travail des employés de Tesla Suède sont déjà comparables à celles des employés dont les entreprises ont conclu une convention collective.

« Nous savons qu’il existe une forte corrélation entre la satisfaction des employés et la réussite de l’entreprise, c’est pourquoi nous consacrons tant d’efforts aux avantages et à la rémunération. C’est pourquoi nous consacrons tant d’efforts aux avantages sociaux et à la rémunération, mais aussi à l’évolution de l’entreprise et à l’attribution de parts à chacun. Nous accordons beaucoup d’importance à nos employés, contrairement à l’image que le syndicat veut donner de nous. Sinon, plus de 90 % d’entre eux n’auraient pas été au travail », a-t-il déclaré.

Tesla a jusqu’à présent réussi à poursuivre ses activités malgré les efforts d’IF Metall et de ses alliés. La Tesla Model Y est devenue la voiture la plus vendue en Suède en 2023, et l’entreprise a vu ses ventes augmenter de 120 %. Les excellentes performances de Tesla Suède en 2023 ont permis au fabricant de VE de s’emparer d’une part de marché de 7 % en Suède. Bien que cette part de marché ait chuté à 5 % au cours des deux premiers mois de l’année, Tesla Suède est convaincue que 2024 sera encore une bonne année.

« Oui, mais dans le même temps, nous avons connu une croissance de plus de 100 % par rapport à l’année précédente.. Pour nous, mars est un mois important pour les livraisons. Nous sommes convaincus que nous aurons la voiture la plus vendue en Suède lorsque nous ferons le bilan de l’année », a déclaré M. Stark.

L’interview complète du responsable du marché suédois de Tesla peut être consultée ici.

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