Le nouveau plan de rémunération proposé pour Elon Musk
Le conseil d’administration de Tesla a proposé un nouveau plan de rémunération pour le PDG Elon Musk qui pourrait faire de lui le premier trillionnaire au monde et faire de Tesla la société la plus précieuse de l’histoire. Le Prix de Performance du PDG 2025, décrit dans un dépôt de titres vendredi dernier, pourrait atteindre jusqu’à 900 milliards d’euros en actions Tesla (NASDAQ:TSLA) si le constructeur automobile atteint une série d’objectifs de performance et de valorisation ambitieux, selon le New York Times. Les actionnaires devraient voter sur cette proposition lors de l’assemblée annuelle prévue le 6 novembre.
Un objectif de capitalisation boursière incroyable
Le plan exige que Musk porte la capitalisation boursière de Tesla d’environ 1,1 trillion d’euros aujourd’hui à 8,5 trillions d’euros au cours de la prochaine décennie. À ce niveau, Tesla dépasserait toutes les grandes entreprises publiques existantes. Nvidia, actuellement la société la plus précieuse au monde, a une capitalisation boursière d’environ 4,2 trillions d’euros, comme le souligne un rapport de Motley Fool. Microsoft et Apple suivent avec des valorisations de 3,8 et 3,6 trillions d’euros respectivement, tandis que Saudi Aramco est évalué à environ 1,5 trillion d’euros.
Si Tesla atteint son objectif de 8,5 trillions d’euros, sa valeur serait plus du double de la valorisation actuelle de Nvidia et près de huit fois sa taille actuelle. Le plan de rémunération exige également que le bénéfice opérationnel de Tesla passe de 17 milliards d’euros l’année dernière à 400 milliards d’euros par an.
Le chemin d’Elon Musk vers le statut de trillionnaire
En plus de mener Tesla à devenir la plus grande entreprise de l’histoire, Musk doit également atteindre plusieurs objectifs de produits pour le constructeur de véhicules électriques. Ceux-ci incluent la livraison d’un total de 20 millions de véhicules Tesla, 10 millions d’abonnements actifs au FSD, 1 million de robots Tesla livrés et 1 million de Robotaxis en opération.
La présidente du conseil d’administration de Tesla, Robyn Denholm, et la directrice Kathleen Wilson-Thompson ont déclaré que le maintien de Musk est « fondamental pour que Tesla atteigne ces objectifs et devienne la société la plus précieuse de l’histoire. » Si cela réussit, le plan augmenterait la participation de Musk dans Tesla de 13 % à environ 25 %, consolidant ainsi davantage son contrôle. Cela permettrait également au PDG de gagner 900 milliards d’euros en actions TSLA, lui permettant ainsi de devenir effectivement trillionnaire.
Un plan de rémunération controversé
La proposition rappelle un plan de rémunération de 2018 qui a été invalidé dans un tribunal du Delaware plus tôt cette année, en raison de son accent sur des objectifs très ambitieux et des jalons opérationnels. Tesla a depuis déplacé son enregistrement d’entreprise au Texas, où les défis de la part d’éventuels actionnaires activistes sont moins risqués.
À propos de l’auteur
Simon est un journaliste automobile expérimenté, passionné par les voitures électriques et les énergies renouvelables. Fasciné par le monde imaginé par Elon Musk, il espère un jour se rendre sur Mars (au moins en tant que touriste). Pour des histoires ou des conseils – ou même juste pour dire un simple bonjour – envoyez un message à son adresse email, simon@teslarati.com, ou son pseudo sur X, @ResidentSponge.
